El Cabildo de Tenerife, a través de la Fundación Insular para la Formación, el Empleo y el Desarrollo Empresarial (FIFEDE), ha resuelto la convocatoria de subvenciones destinadas a la contratación laboral de personas jóvenes tituladas en situación de desempleo por entidades públicas locales de la isla, una iniciativa dotada con 1.759.955,63 euros.
La línea de ayudas permitirá financiar la contratación de 54 jóvenes titulados mediante contratos formativos para la obtención de práctica profesional, favoreciendo así su incorporación al mercado laboral y la adquisición de experiencia en diferentes entidades públicas de Tenerife.
La presidenta del Cabildo de Tenerife Rosa Dávila destacó la importancia de esta medida para seguir generando oportunidades entre la juventud de la isla. “Facilitar el acceso al empleo de nuestros jóvenes es una prioridad para este grupo de gobierno. Con esta convocatoria contribuimos a que personas recién tituladas puedan adquirir experiencia profesional de calidad, mejorando su empleabilidad y reforzando al mismo tiempo los servicios que prestan las entidades públicas de Tenerife”, señaló la presidenta.
Por su parte, el consejero de Empleo, Educación y Juventud, Efraín Medina, valoró el alcance de la iniciativa y su impacto en la creación de oportunidades laborales.“Estas subvenciones representan una apuesta decidida por el talento joven de Tenerife. Queremos que nuestros titulados encuentren oportunidades para desarrollar sus capacidades en su propia isla, evitando la fuga de talento y facilitando una primera experiencia laboral que será fundamental para su futuro profesional”, afirmó Medina.
Efraín Medina destacó además la colaboración institucional para favorecer la inserción laboral juvenil. “Trabajamos junto a ayuntamientos, empresas públicas y fundaciones para generar oportunidades reales de empleo. Esta colaboración es clave para ofrecer a los jóvenes una experiencia profesional vinculada a su formación y responder a las necesidades del tejido público de la isla”, indicó.
La convocatoria se ha resuelto en régimen de concurrencia competitiva y permitirá subvencionar hasta el 100 % de los costes laborales asociados a las contrataciones, incluyendo salarios y cotizaciones sociales, así como los gastos de auditoría previstos en las bases reguladoras.
En total, dieciocho entidades públicas resultaron beneficiarias de las ayudas, entre ellas sociedades de desarrollo local, empresas públicas municipales, fundaciones y entidades dependientes del Cabildo de Tenerife. Los contratos tendrán una duración de doce meses y deberán formalizarse en los tres meses siguientes a la resolución de concesión.
Las entidades públicas beneficiarias de esta iniciativa son: la Sociedad de Desarrollo de Santa Cruz de Tenerife, S.A.U.; Servicios Municipales Sauzal, S.L. (SEMUSA); Sociedad de Desarrollo de La Matanza de Acentejo, S.A.U.; Empresa Pública Servicios del Ayuntamiento Los Realejos, S.L. (REALSERV); Gestión Empresas y Servicios Públicos del Ayuntamiento de Candelaria (EPELCAN); Sociedad Insular para la Promoción de las Personas con Discapacidad, S.L. (SINPROMI);Sociedad Municipal de Viviendas y Servicios de San Cristóbal de La Laguna, S.A.U. (MUVISA); Parque Científico y Tecnológico de Tenerife, S.A.; Institución Ferial de Tenerife, S.A.; Empresa Insular de Artesanía, S.A.; SPET, Turismo de Tenerife, S.A.;Fundación Canaria Tenerife Rural; Fundación Canaria para el Avance de la Biomedicina y la Biotecnología (Fundación Bioavance); Gestión Insular para el Deporte, la Cultura y el Ocio, S.A. (IDECO); Auditorio de Tenerife, S.A.U.; TEA Tenerife Espacio de las Artes; Instituto Tecnológico y de Energías Renovables, S.A. (ITER) y Servicios Municipales de Granadilla de Abona, S.L.
La iniciativa forma parte de las políticas activas de empleo impulsadas por el Cabildo de Tenerife para favorecer la inserción laboral de la población joven y contribuir al desarrollo económico y social de la isla mediante la generación de empleo cualificado.
