El Cabildo de Tenerife ha concedido una subvención de 180.000 euros a la Fundación Ecca Social con el objetivo de impulsar la formación de personas desempleadas de la isla, priorizando a aquellas que se encuentren en situación de vulnerabilidad.
Las acciones alcanzarán a un total de 950 personas, a quienes se ofrecerá acompañamiento en su proceso de búsqueda de empleo, así como cursos formativos adaptados a sus intereses y habilidades. Los distintos planes se llevarán a cabo en todo el territorio insular hasta junio de 2026, en el marco del proyecto Ecca Tenerife Impulsa.
La presidenta del Cabildo, Rosa Dávila, destacó el trabajo que realiza la fundación para favorecer la inserción laboral de las personas que más lo necesitan. “El programa cuenta con un equipo técnico que escucha las necesidades de cada participante, potencia sus habilidades y a través de un itinerario personalizado les ayuda a encontrar un empleo digno”, explicó.
Dávila señaló que con este tipo de subvenciones la corporación insular quiere seguir avanzando en materia de empleo en la isla. “La tasa de paro en Tenerife se ha reducido en siete puntos desde 2023, situándose en su nivel más bajo de los últimos 20 años, resultado de un esfuerzo colectivo que es clave para seguir construyendo oportunidades”, explicó.
Por su parte, el consejero insular de Empleo, Educación y Juventud, Efraín Medina, valoró la atención personalizada que ofrece el proyecto, destacando que, además de la formación técnica, se trabajan las habilidades personales. “A lo largo del proceso, se refuerza la autoestima y la motivación de cada participante, valores que son esenciales para lograr una inserción real”, expresó.
Los proyectos se dirigen a personas de entre 18 y 55 años, residentes en la isla de Tenerife, que figuren como demandantes de empleo en los registros oficiales.
Un itinerario personalizado
El programa comprende distintas líneas de actuación, entre las que se incluye un servicio de orientación laboral que ofrece al participante asesoramiento en la búsqueda de empleo, en función de sus inquietudes y necesidades.
También se imparten competencias transversales, como idiomas o el uso de herramientas informáticas; y formación profesional en ventas, educación infantil, operador de carretillas elevadoras o atención sociosanitaria.
Además, el proyecto integra una fase de acompañamiento personalizado, en la que se potencian las habilidades de cada participante y se comparten claves para afrontar el proceso de búsqueda de empleo, con recomendaciones para superar una entrevista de trabajo.
Por otro lado, el equipo de orientadores facilita el acceso de las personas beneficiarias a la formación reglada, principalmente a la titulación de Graduado en Educación Secundaria.
